• 欢迎访问江苏自考服务网!本站为考生提供江苏省自考信息服务,仅供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以江苏教育考试院www.jseea.cn为准。   咨询电话:0512-67311639

    城市:
    自考查询:

    江苏自考服务网> 试题题库列表页> 事业生涯5-95

    2011年4月组织行为学试卷真题

    卷面总分:100分     试卷年份:2011    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    事业生涯5-95

    上一题 下一题

    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

    当代行为改造型激励理论的代表人物斯金纳研究认为,人的行为可以分为两类,它们是( )

    • A、操作性行为与非操作性行为

    • B、操作性行为与学习性行为

    • C、操作性行为与答应性行为

    • D、学习性行为与答应性行为

    影响合作与竞争的因素有( )8-193

    • A、个性特征
    • B、动机
    • C、信息沟通
    • D、群体规模
    • E、领导水平

    知识经济条件下,组织与组织之间竞争取胜的决定性因素是( )10-227

    • A、领导者的组织管理能力
    • B、领导者的有效创新能力
    • C、组织的整体创新能力
    • D、被领导者的有效创新能力

    扫码查看答案

    扫码查看试题答案

    扫描小程序选择报考专业

    进入在线做题学习

    查看了解自考专业

    查询政策公告

    进入历年真题学习